Tätigkeitsbereich Rechtsanwalt Michael Bau

Im Tätigkeitsbereich Arbeitsrecht befasst sich der Heidelberger Rechtsanwalt Michael Bau überwiegend mit dem Individualarbeitsrecht. Hierzu gehören insbesondere das Kündigungsrecht und das Kündigungsschutzrecht. Michael Bau vertritt hier Arbeitnehmer, die sich gegen eine Kündigung wehren, aber auch Arbeitgeber, die strukturelle Veränderungen in ihrem Betrieb vornehmen. Die Vertretung geschieht sowohl außergerichtlich als auch gerichtlich.

In seiner täglichen Anwaltstätigkeit beschäftigt sich Rechtsanwalt Bau zudem mit jeglichen Fragestellungen rund um die Themen befristete Arbeitsverhältnisse, Versetzungsmaßnahmen, Durchsetzung von Lohnansprüchen, Urlaubsansprüchen, tarifliche Eingruppierung und Abmahnungen.

Lösungen finden – außergerichtlich und gerichtlich

In manchen Fällen lassen sich die arbeitsrechtlichen Problemstellungen außergerichtlich, oftmals zwischen den jeweiligen beteiligten Anwälten, lösen. Häufig ist jedoch die Inanspruchnahme des Arbeitsgerichtes, beispielsweise in Heidelberg und Mannheim, aber auch bei einem Arbeitsgericht außerhalb von Heidelberg erforderlich.

Mandanten des Rechtsanwaltes

Zum Mandantenkreis von Michael Bau gehören private Arbeitnehmer sowie gewerbliche Betriebe als Arbeitgeber. Diese kommen nicht nur aus Heidelberg, sondern auch aus der  Umgebung wie Mannheim und Ludwigshafen und aus dem Umland. Seit 2010 vertritt die Anwaltskanzlei in Heidelberg zudem Mandanten aus dem Bereich Dresden und Umgebung.

Arbeitsrechtsanwalt mit Qualität

Die ständige Teilnahme an speziellen arbeitsrechtlichen Fortbildungskursen ist für den Anwalt Voraussetzung für die dauerhafte Qualität anwaltlicher Beratung in dem breitgefächerten Fachgebiet des Arbeitsrechtes. So kann Rechtsanwalt Michael Bau den täglichen arbeitsrechtlichen Problemstellungen gerecht werden. Denn gerade im Arbeitsrecht ist von einem Anwalt auch soziale Kompetenz und Fürsorge gefordert, worauf der Heidelberger Arbeitsrechtsanwalt besonderen Wert legt.

Aktuelles

Rechtsanwalt Bau aus Heidelberg vertritt Arbeitnehmer und Arbeitgeber in  Arbeitsgerichtsprozessen.

Lesen Sie hier was der Einwurf eines Kündigungsschreibens nach 16 Uhr bedeuten kann...